La Unió Europea es va fixar l’objectiu que el sector empresarial inverteixi
en R+D el 2 % del PIB. Com està sent la convergència d’Espanya i Portugal
cap a aquesta meta?
Què opina la societat sobre els possibles impactes de la ciència i la
tecnologia? Cal establir mecanismes de participació ciutadana per generar
confiança i detectar punts de millora.
El 2019, el percentatge de pressupost públic total destinat a R+D va ser
d’un 1,24 % a Espanya i un 0,82 % a Portugal, tots dos per sota de la
mitjana de l’EU-27.
A Espanya i Portugal, la proporció d’empreses innovadores, com també el
grau en què col·laboren amb altres empreses i organitzacions, és inferior a
la mitjana de l’EU-27.
Mentre que la participació de dones doctores a Portugal se situa per sobre
de la mitjana de l’EU‑27 en totes les branques de coneixement considerades,
a Espanya, la participació de dones doctores se situa per sota de la
mitjana europea a les branques d’art, humanitats i ciències socials.
El racisme i la discriminació deterioren el benestar i augmenten el risc
d’aïllament social de les persones migrants racialitzades. Aquest estudi
mostra que la mentoria social no incrementa el benestar d’una manera
general, però actua com un factor protector: evita que la discriminació es
tradueixi en més soledat i contribueix a mantenir els vincles socials
d’inclusió.
Aquest estudi aporta dades empíriques sobre polítiques d’inclusió social a
Espanya que mostren impactes significatius en ocupació, suport social,
educació, competències digitals i habitatge. Els resultats reforcen la
importància de dissenyar polítiques públiques basades en l’evidència.
El «xec nadó» buscava incentivar la natalitat, però va tenir un efecte
limitat. Tot i que va ajudar algunes famílies a decidir-se, la dificultat
per conciliar feina i maternitat continua sent l’obstacle principal per
tenir més fills.